自檢自查報告（熱門）
在經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展的今天，報告使用的頻率越來越高，其在寫作上具有一定的竅門。你所見過的報告是什么樣的呢？下面是小編幫大家整理的自檢自查報告，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
自檢自查報告1
目前從中央到市、縣、鄉(xiāng)都在深入開展“六個嚴(yán)禁”專項整治活動。通過這次活動我認(rèn)識了“六個嚴(yán)禁”即：嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)插手干預(yù)工程建設(shè)；嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)插手土地征用；嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)插手礦產(chǎn)資源開發(fā)利用；嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)使用扶貧救災(zāi)和社保資金；嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部收受“紅包”；嚴(yán)禁違反黨的組織人事紀(jì)律。作為一名村黨支部書記我結(jié)合自己的工作實際做如下的自檢自查匯報：
一、加強(qiáng)思想，提高認(rèn)識。加強(qiáng)了對工作的全面理解和把握，明確了“六個嚴(yán)禁”的`具體內(nèi)容。改變了自己只是一個村干部，沒有多大權(quán)利，沒有必要學(xué)習(xí)的思想觀念。使我深刻認(rèn)識到自己雖然只是一個村干部但是責(zé)任重大，稍不注意就觸犯“六個嚴(yán)禁”。
二、抓好貫徹落實，確保將活動開展和自身工作相結(jié)合。對自己從事村干部以來的工作全面開展自檢自查。在自檢自查中認(rèn)真撰寫自檢自查報告，進(jìn)一步對工作進(jìn)行全面深入剖析，以此次自查工作為契機(jī)，全面杜絕各類不規(guī)范行為，防止不規(guī)范行為反彈，確保自檢自查工作取得實效。
三、結(jié)合實際，將此次自檢自查工作于實際工作相結(jié)合。
一是充分發(fā)揮民主集中制原則，對于關(guān)系老百姓利益的事情不能一言談，要充分聽取他人的意見，防止“我說了算”。
二是自覺接受監(jiān)督，包括上級監(jiān)督、黨內(nèi)監(jiān)督、群眾監(jiān)督等。 讓權(quán)利在陽光下運(yùn)行，只有接受大家的監(jiān)督才會防止腐敗。
三是“把權(quán)利關(guān)進(jìn)制度的籠子”，在工作中我會慎用人民群眾賦予我的權(quán)利，按規(guī)定辦事，保持著一顆公正、廉潔的心。
在今后的工作中我會嚴(yán)格履行崗位職責(zé)，按照崗位職責(zé)要求認(rèn)真開展各項工作，堅決杜絕收受“紅包”，違反規(guī)定辦事等情況的發(fā)生。
自檢自查報告2
為了保障我公司辦公環(huán)境的防火、防盜安全，根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的安排布置，綜合辦公室負(fù)責(zé)人帶領(lǐng)辦公室有關(guān)人員組成安全檢查小組，于12月12日下午對公司辦公樓和樓下露天停車場的消防安全和防盜工作進(jìn)行了嚴(yán)格的檢查，現(xiàn)將檢查情況匯報如下：
一、 安全檢查總體情況
檢查小組首先對辦公樓內(nèi)部各樓層的門窗、用電電路及開
關(guān)、樓道消防安全通道、消防設(shè)施、環(huán)境衛(wèi)生等情況進(jìn)行了檢查。然后對大樓外的露天停車場、綠化帶及照明設(shè)施進(jìn)行了檢查。
檢查小組通過全面地排查，檢查結(jié)果總體情況良好，無重大
安全隱患。
二、 存在的`問題
1、五樓樓頂兩邊通向露臺的門未加鎖、四樓會議室大門及會議室內(nèi)一扇鋁合窗的鎖無法反鎖、閱覽室推拉門右側(cè)門鎖損壞，外來人員可隨意進(jìn)出，存在安全隱患。
2、閱覽室內(nèi)堆有雜物，堆放雜亂，存在消防安全隱患。
3、整棟大樓僅配有2個干粉滅火器，且滅火器中的干粉保質(zhì)期不詳;各樓層的消防栓均被上鎖，但鑰匙不知去向，未能檢查消防栓是否能正常使用。存在消防安全隱患。
4、二樓部分辦公室存在下班后不鎖門的現(xiàn)象，存在防盜安全隱患。
三、整改措施及建議
1、請專業(yè)鎖匠為五樓樓頂兩邊通向露臺的門安裝新鎖、為四樓會議室門窗、閱覽室大門及各樓層消防栓更換新鎖。
2、按照“6S”管理規(guī)范對閱覽室進(jìn)行歸類整理，消除消防安全隱患。
3、按需更換、購置干粉滅火器，在各樓層消防栓更換新鎖后對消防栓的安全狀況進(jìn)行復(fù)查。
4、再一次強(qiáng)調(diào)各樓層辦公室下班后必須反鎖門窗的規(guī)定。 針對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，檢查小組將聯(lián)系相關(guān)人員及時進(jìn)行整改，確保消防安全不留死角，防盜安全不留漏洞，為公司員工營造一個安定、安全的工作和生活環(huán)境。
自檢自查報告3
一、工程建設(shè)內(nèi)容
依據(jù)省進(jìn)展和改革委員會、省農(nóng)業(yè)廳、省林業(yè)廳、省水利廳和省畜牧食品局《關(guān)于縣巖溶地區(qū)石漠化綜合治理試點工程初步設(shè)計的批復(fù)》，巖溶區(qū)石漠化綜合治理工程農(nóng)業(yè)項目修建機(jī)耕道項目總投資62.68萬元，其中中央投資62.68萬元，治理石漠化面積0.5平方公里。
工程建設(shè)任務(wù)實施基本農(nóng)田工程建設(shè)規(guī)格為3.5米的機(jī)耕道2.5千米，分為4條線路：1號線540米，2號線757米，3號線606米，4號線597米，在夯實的路床上填筑15cm礫石路基，路面為15cm的`泥結(jié)石路面，兩邊各設(shè)高0.2米，寬0.3米的路肩。路基內(nèi)側(cè)設(shè)0.4×0.4米排水溝。項目區(qū)涉及鄉(xiāng)村。
二、工程完成狀況
巖溶區(qū)石漠化綜合治理工程農(nóng)業(yè)項目啟動之前，農(nóng)業(yè)局就成立領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)項目管理辦公室，負(fù)責(zé)項目日常工作，并制定了相關(guān)管理制度。
(一)鄉(xiāng)村機(jī)耕道建設(shè)
農(nóng)業(yè)局依據(jù)按涼發(fā)改農(nóng)經(jīng)xx號文件批復(fù)的設(shè)計方案，結(jié)合項目區(qū)的實際狀況制定《縣石漠化綜合治理工程實施方案》。根據(jù)實施方案全面完成了機(jī)耕道(帶溝渠)20xx米，機(jī)耕道(不帶溝渠)461。其中：一號線機(jī)耕道(帶溝渠)433米，機(jī)耕道(不帶溝渠)461米，安裝涵30φ1處3根，50φ7處20根;二號線機(jī)耕道543米，單獨(dú)溝渠17米，安裝涵30φ4處8根;三號線機(jī)耕道465米，安裝涵30φ3處6根，80φ1處1根;四號線機(jī)耕道622米，安裝涵40φ1處2根，50φ2處7根。工程質(zhì)量達(dá)到了設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)。完成投資為61.7544萬元。
以上項目均實行縣級報賬和專賬核算、入賬手續(xù)及憑證完整、支出結(jié)構(gòu)合理、付款方式按3331支付。材料、設(shè)備購置款項使用及其他各項支出合理;前期工作經(jīng)費(fèi)及管理費(fèi)用支出合規(guī);并按規(guī)定編制完成了工程竣工決算;資金賬目健全，并符合財經(jīng)制度，資金監(jiān)管體系健全，運(yùn)行方式符合要求，自查驗收按要求健全規(guī)范。工程建設(shè)地點、建設(shè)內(nèi)容、建設(shè)規(guī)模、建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、建設(shè)質(zhì)量等未發(fā)生變更，設(shè)施設(shè)備的規(guī)格、型號、質(zhì)量及主要技術(shù)指標(biāo)等符合設(shè)計要求，運(yùn)行正常。
工程建后移交村委會，并建立了管護(hù)制度，管護(hù)責(zé)任、人員等已落實，并報農(nóng)業(yè)局存檔。年度實施方案及批復(fù)文件，項目投資方案下達(dá)文件，工程招投標(biāo)文件、工程承包合同，財務(wù)檔案、工程審計報告，工程實施前、中、后的影像資料，工程實施狀況報告，工程建后管理規(guī)章制度等檔案資料收集整理，經(jīng)自查符合要求。
三、項目存在的問題
1、未實行工程監(jiān)理。
2、財務(wù)管理不夠規(guī)范。
3、規(guī)避招投標(biāo)程序。
四、整改狀況
1、巖溶區(qū)石漠化綜合治理工程農(nóng)業(yè)項目修建機(jī)耕道項目建設(shè)未實行工程監(jiān)理，縣農(nóng)業(yè)局要在以后的項目實施中要嚴(yán)格執(zhí)行項目監(jiān)理制。
2、財務(wù)管理不夠規(guī)范，縣農(nóng)業(yè)局嚴(yán)格根據(jù)《省巖溶地區(qū)石漠化綜合治理試點工程項目管理實施細(xì)則》加強(qiáng)項目資金管理，嚴(yán)格審查各項支出，不得轉(zhuǎn)變資金用途，建立專帳核算項目資金，確保資金安全。
3、規(guī)避招投標(biāo)程序，州進(jìn)展改革委已對縣農(nóng)業(yè)局進(jìn)行了6000元懲罰。在今后的工程項目建設(shè)中嚴(yán)格根據(jù)省進(jìn)展改革委核準(zhǔn)依法進(jìn)行公開招標(biāo)或比選。
自檢自查報告4
地委保密委：
為進(jìn)一步做好新形勢下的保密的工作，根據(jù)塔地保發(fā)[20xx]1號《關(guān)于組織開展專項保密檢查的通知》文件精神，學(xué)校從涉密文件管理、網(wǎng)絡(luò)保密管理等方面開展保密自查工作，現(xiàn)將自查情況匯報如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，增強(qiáng)保密的工作重要性、必要性認(rèn)識
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視保密的工作，并把此項工作擺上重要議事日程，切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任，強(qiáng)化政治意識、大局意識和責(zé)任意識，加強(qiáng)監(jiān)督和檢查。學(xué)校及時調(diào)整了保密的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由常務(wù)副校長擔(dān)任，副組長由三名副校長擔(dān)任，成員由各科室負(fù)責(zé)人組成，做到了分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)抓，經(jīng)辦人員具體抓。建立健全保密制度，加大監(jiān)管力度，對領(lǐng)導(dǎo)干部和涉密工作人員在學(xué)習(xí)、工作和生活中的保密行為進(jìn)行了規(guī)范，對涉密的崗位職責(zé)和保密會議做出具體規(guī)定，使保密的工作的開展有章可循，做到機(jī)構(gòu)、責(zé)任、措施、人員四到位。同時，校委辦公室主任經(jīng)常組織學(xué)習(xí)公文處理相關(guān)制度及保密規(guī)定等知識，進(jìn)一步提高保密意識。
二、健全制度，推進(jìn)保密的工作規(guī)范化、科學(xué)化水平
為把保密的工作落到實處，按照《中共中央辦公廳國務(wù)院辦公廳印發(fā)<關(guān)于加強(qiáng)黨政機(jī)關(guān)和涉密單位網(wǎng)絡(luò)保密管理的規(guī)定>的通知》的文件精神與保密法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合學(xué)校實際，建立健全了《領(lǐng)導(dǎo)干部保密的工作責(zé)任制》、《工作人員保密規(guī)定》、《檔案保密管理制度》、《辦公系統(tǒng)計算機(jī)及資料安全保密制度》等保密的工作規(guī)章制度，進(jìn)一步規(guī)范了文秘、檔案、宣傳、人事等崗位職責(zé)。學(xué)校保密的工作領(lǐng)導(dǎo)小組采取各項措施使保密的工作管理規(guī)范化、制度化、科學(xué)化。加強(qiáng)上網(wǎng)用機(jī)、工作用機(jī)的管理。把校委辦公室、信息網(wǎng)絡(luò)中心等確定為重點保密科室，并對這些科室及涉密人員采取定期、不定期的督促檢查，防止失密、泄密。每天由專人負(fù)責(zé)電子公文按時接收、保存，對接收電子公文專用機(jī)設(shè)置了密碼。由檔案管理員負(fù)責(zé)密級文件管理，詳細(xì)登記密級文件的使用和管理情況，確保密級文件運(yùn)轉(zhuǎn)安全、高效。
三、突出重點，狠抓落實，確保保密的工作實效
為嚴(yán)肅保密紀(jì)律，堵塞漏洞，消除隱患，確保保密的工作實效，學(xué)校采取有效措施切實規(guī)范各種文件資料、信息數(shù)據(jù)、檔案、會議、公章等的安全管理。
(一)嚴(yán)格規(guī)范文件及檔案保密管理。著力加強(qiáng)各類文件的印制、保管、清理、歸檔、銷毀工作的保密安全措施。特別是對起草文件過程中產(chǎn)生的廢棄稿紙，不準(zhǔn)隨便亂扔，進(jìn)行集中燒毀。做好電子文檔的輸入、存檔、發(fā)送、印制、備份等，確保電子文檔安全。加強(qiáng)送閱、傳閱文件保密的工作，文件、資料的收發(fā)均由校委辦公室統(tǒng)一負(fù)責(zé)，特別是上級發(fā)的“三密”文件，實行專人保管。文件的傳閱實行直傳，不橫傳。學(xué)校在傳閱文件資料時，先由校委辦公室檔案管理員2登記，呈相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)閱批后，再由檔案管理員送至其他領(lǐng)導(dǎo)或相關(guān)科室閱辦，杜絕了文件資料在橫傳中容易丟失、漏傳、誤傳及責(zé)任難以劃分等問題發(fā)生。要求文件閱辦后及時清退，保證其他人員閱文和文件保密性。對涉密的文件資料，只準(zhǔn)在單位辦公室閱，未經(jīng)批準(zhǔn)，不得帶出單位。
加強(qiáng)檔案及檔案室的日常管理。學(xué)校檔案有專人管理，有專用的檔案室，檔案室安全設(shè)施齊全。非工作人員一般不準(zhǔn)進(jìn)入檔案室，防止機(jī)密外泄。檔案管理員每年都參加地區(qū)檔案保密的工作培訓(xùn)，嚴(yán)格按照保密職責(zé)做好密級文件和非密級文件管理，密級文件專柜存放，對20xx年密級型文件統(tǒng)一造冊登記。查閱檔案只能在檔案室進(jìn)行，一般人員不得進(jìn)入檔案室。外單位查閱檔案，查、借、閱檔案手續(xù)要齊備，必須持有單位介紹信和分管領(lǐng)導(dǎo)簽批意見才能進(jìn)行查閱。同時規(guī)定檔案資料不準(zhǔn)外借。不準(zhǔn)向廢舊收購點或廢品收購人員出售有關(guān)的文件資料。加強(qiáng)對銷毀文件的管理。對需要銷毀的文件進(jìn)行登記造冊，經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)審批后，至少有兩名保密的工作領(lǐng)導(dǎo)小組人員監(jiān)督銷毀，紙張確實銷毀后方能離開。學(xué)校沒有出現(xiàn)個人私存文件、翻印、復(fù)印文件、丟失文件、向廢品收購站或個人出售文件及內(nèi)部資料等現(xiàn)象。
(二)嚴(yán)格規(guī)范計算機(jī)信息系統(tǒng)保密管理。學(xué)校信息網(wǎng)絡(luò)中心指定精通電腦，責(zé)任心強(qiáng)的教職工來負(fù)責(zé)的電腦維護(hù)管理工作。學(xué)校每臺電腦系統(tǒng)都安裝360殺毒軟件，防止黑客、病毒入侵。定期對每臺電腦的軟件進(jìn)行清理，刪除一切與工作無關(guān)的信息和軟件，尤其是網(wǎng)絡(luò)游戲等聯(lián)網(wǎng)軟件，防止信息流失或遭受外界惡意攻擊。對移動存儲介質(zhì)由專人定期收集查殺病毒。制定電腦安全操作規(guī)范，要求全體教職工嚴(yán)格按規(guī)范操作，發(fā)現(xiàn)病毒及時報告，由專人處理。對辦公室和信息網(wǎng)絡(luò)中心等重點保密科室強(qiáng)化責(zé)任監(jiān)管。加強(qiáng)涉密計算機(jī)管理，杜絕處理密級文件的計算機(jī)與互聯(lián)網(wǎng)或其他非涉密網(wǎng)絡(luò)聯(lián)結(jié)，杜絕涉密文件的文號、標(biāo)題、內(nèi)容存儲在計算機(jī)硬盤上，切實做到涉密計算機(jī)設(shè)置六位數(shù)以上開機(jī)、屏保密碼。
(三)嚴(yán)格規(guī)范資料及重要數(shù)據(jù)保密管理。切實加強(qiáng)電腦資料的保管，未經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)同意，嚴(yán)禁將單位軟件資料打印或拷貝給外單位人員。辦公室由于其工作的特殊性非常重視保密的工作，禁止涉密計算機(jī)接入非涉密移動硬盤、軟盤、U盤等存儲介質(zhì)，做到專人專管、專機(jī)專用、定期殺毒、及時備份、安全保密。電子公文專用電腦設(shè)置開機(jī)、屏保密碼管理，無關(guān)人員不得使用，做到不該問的秘密不問、不該看的秘密不看、不該帶的.秘密不帶，沒有發(fā)生過泄密事件。嚴(yán)把統(tǒng)計數(shù)據(jù)資料出口關(guān)。對外提供數(shù)據(jù)服務(wù)統(tǒng)一由校委辦公室負(fù)責(zé)，外單位或個人需要數(shù)據(jù)資料，必須出具單位介紹信方能提供。提供時，一式兩份，注明用途，加蓋公章方能有效。
(四)嚴(yán)格規(guī)范會議保密管理。對于學(xué)校黨組織會議、校委會議、行政會議等涉密會議，嚴(yán)格落實保密措施，遵守保密紀(jì)律。根據(jù)會議類別，指定有關(guān)人員參加，指定專人作會議記錄。會議討論的內(nèi)容，未做出決定待定的、需要保密或一段時間內(nèi)保密的，不得隨意擴(kuò)散傳播。
(五)嚴(yán)格規(guī)范單位公章管理。學(xué)校指定辦公室主任為學(xué)校行政、黨組公章的保管負(fù)責(zé)人。任何人不得隨意加蓋公章。所有需加蓋校行政公章的文書材料，一律需經(jīng)得主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)同意方可加蓋;所有需加蓋校黨組公章的文書材料，一律需經(jīng)得常務(wù)副校長同意方可加蓋。對加蓋公章的材料作詳細(xì)登記。
(六)嚴(yán)格規(guī)范信息發(fā)布。學(xué)校按照“涉密信息不上網(wǎng)、上網(wǎng)信息不涉密”和“誰上網(wǎng)誰負(fù)責(zé)”的保密管理原則抓好互聯(lián)網(wǎng)門戶網(wǎng)站信息發(fā)布工作。向塔城小白楊黨建、新疆平安網(wǎng)、塔城平安網(wǎng)、塔城文明網(wǎng)等門戶網(wǎng)站提供或發(fā)布信息時，確保無涉及國家秘密的內(nèi)容，確保無違規(guī)信息發(fā)布情況。
(七)嚴(yán)格規(guī)范日常工作程序。學(xué)校教職工不得在日常工作手冊上記錄秘密，不隨意摘錄、引用秘密文件、或擅自將秘密文件給他人傳看，凡是自己在工作中掌握的秘密事項，沒有傳達(dá)義務(wù)的絕不告訴知密范圍以外的人。不得在無人看管的情況下將秘密文件和手冊置于辦公桌上或帶回家，非本校人員不能單獨(dú)留于辦公室內(nèi)，辦公室內(nèi)無人要鎖門。
四、今后努力的方向
保密的工作是一項極其重要的工作，通過此次自查，學(xué)校保密的工作能夠按照《保密法》的相關(guān)規(guī)定開展，整體情況較好，保證了涉密文件、記錄、信息等在傳遞和使用過程中的安全，沒有發(fā)現(xiàn)發(fā)現(xiàn)失密泄密問題。今后，學(xué)校將進(jìn)一步加強(qiáng)保密的工作管理，通過各種途徑對全體教職工開展保密知識教育，認(rèn)真組織教職工學(xué)習(xí)《中華人民共和國保守國家秘密法》、《保密法實施辦法》等保密知識，強(qiáng)化保密意識。認(rèn)真執(zhí)行密級文件管理的各項規(guī)定，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、提高認(rèn)識、健全制度、規(guī)范程序、強(qiáng)化措施、狠抓落實，使學(xué)校的保密的工作再上新臺階。
自檢自查報告5
按照市檔案局《關(guān)于20xx年檔案工作檢查的通知》(彭檔發(fā)[20xx]1號文件)要求，現(xiàn)將我局20xx年檔案管理工作自查情況匯報如下：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，細(xì)化管理
(一)及時調(diào)整了我局檔案管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，嚴(yán)格按省一級標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)籌安排20xx年度文書檔案、業(yè)務(wù)檔案和其它檔案的收集、整理、歸檔工作。領(lǐng)導(dǎo)小組將審計業(yè)務(wù)檔案作為提高審計工作質(zhì)量的重要環(huán)節(jié)，在管理上細(xì)化、在制度上完善、在考核上嚴(yán)格、在投入上保證。
(二)將檔案工作納入各科室目標(biāo)管理。對文書檔案、會計檔案、聲像檔案、照片檔案、科技檔案和資料專卷的移交時間、檔案整理質(zhì)量嚴(yán)格按照XX市檔案局的管理規(guī)定執(zhí)行，對審計業(yè)務(wù)科室的檔案移交時間、檔案整理質(zhì)量嚴(yán)格按照審計署、四川省審計廳、XX市審計局對審計業(yè)務(wù)檔案的管理規(guī)定執(zhí)行，凡不符合歸檔要求的.案卷，要求有關(guān)科室重新整理，達(dá)到要求后，收歸檔案室保管。
(三)進(jìn)一步完善了檔案管理制度，修訂了《XX市審計局檔案工作管理辦法》，對各科室提出了案結(jié)卷存的制度化要求。檔案管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組于20xx年12月組織了審計業(yè)務(wù)檔案抽查，對審計質(zhì)量進(jìn)行了評定打分。
二、夯實基礎(chǔ)，提高質(zhì)量
(一)積極參加市檔案局組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，訂閱檔案報刊資料。
(二)對歷年檔案進(jìn)行了清查、統(tǒng)計、整理、鑒定，對歷年未歸檔文件資料進(jìn)行了收集、整理、鑒定、補(bǔ)歸檔。
(三)圍繞災(zāi)后重建、學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動和城鄉(xiāng)統(tǒng)籌等中心工作，收集各類文字、圖片、聲像等材料。
(四)收集重要政務(wù)活動、重大活動檔案資料和政務(wù)公開資料并報送檔案館。
三、明確職責(zé)，認(rèn)真歸檔
(一)審計業(yè)務(wù)檔案由審計組長負(fù)責(zé)整理，督導(dǎo)員鐘發(fā)祥負(fù)責(zé)照片檔案、聲像檔案整理工作，辦公室副主任杜月玲負(fù)責(zé)會計檔案整理，辦公室檔案員王曉玲負(fù)責(zé)文件資料管理、發(fā)文匯集，檔案員劉洪陽負(fù)責(zé)檔案管理、文書檔案整理和固定資產(chǎn)投資審計業(yè)務(wù)檔案整理。
(二)通過立卷歸檔，20xx年新增文書檔案和業(yè)務(wù)檔案449卷(盒、盤)，其中：文書檔案24盒(永久9盒，30年15盒)、審計檔案368卷、會計檔案0盒、照片檔案0盒、聲像檔案光盤51盤、資料專卷6盒。
四、轉(zhuǎn)化成果，促進(jìn)工作
(一)為年度審計計劃的制定提供依據(jù)，為提升綜合分析質(zhì)量提供對比數(shù)據(jù)和資料。
(二)為各科室審計工作提供準(zhǔn)確的檔案資料。
(三)為《審計年鑒》、部門志、大事記的編寫提供大量基礎(chǔ)材料。
(四)為被審計單位提供以前年度的審計報告以及相關(guān)送審資料。
通過自查，我局20xx年檔案管理工作符合省一級標(biāo)準(zhǔn)。為了充分發(fā)揮檔案管理工作在推進(jìn)審計質(zhì)量提升方面的重要作用，使審計工作更好地為彭州災(zāi)后重建大局服務(wù)，今后我局檔案管理工作應(yīng)當(dāng)更加標(biāo)準(zhǔn)化、制度化、規(guī)范化，繼續(xù)在檔案軟件、硬件建設(shè)上下功夫。
自檢自查報告6
根據(jù)《根治拖欠農(nóng)民工工資工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于開展20xx年農(nóng)民工工資支付工作考核的通知》文件要求，鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，迅速組織相關(guān)單位對重點行業(yè)、重點領(lǐng)域、重點項目農(nóng)民工工資支付工作進(jìn)行了全面自查，現(xiàn)將自檢自查情況報告如下：
一、工作情況
�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化工作保障。鎮(zhèn)黨委、政府高度重視農(nóng)民工工資支付問題，將其作為保障民生、造福百姓的重中之重予以親自抓、嚴(yán)格管，在全鎮(zhèn)性會議上多次安排部署保障農(nóng)民工工資支付相關(guān)工作。成立了以鎮(zhèn)人府鎮(zhèn)長為組長，分管領(lǐng)導(dǎo)為常務(wù)副組長，相關(guān)單位負(fù)責(zé)人、各村（社區(qū)）黨總支書記為成員的農(nóng)民工工資支付聯(lián)席會議辦公室領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)對全鎮(zhèn)民工工資支付工作進(jìn)行統(tǒng)一安排部署、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。定期召開農(nóng)民工工資支付工作聯(lián)席會議，對工作中存在的.問題進(jìn)行協(xié)調(diào)解決，推動農(nóng)民工工資支付工作順利開展。
�。ǘ┘哟笳咝麄�，營造良好氛圍。一是堅持把勞動法律法規(guī)的政策宣傳、輿論引導(dǎo)作為農(nóng)民工工資支付工作的突破口常抓不懈。通過各村“大喇叭”滾動播放勞動保障法律法規(guī)政策，從貼近百姓、關(guān)注民生、面向農(nóng)民工、服務(wù)全社會的角度，向廣大人民群眾傳遞最新勞動保障資訊，解讀勞動保障政策法規(guī)。二是組織安監(jiān)、、司法、住建等單位利用集鎮(zhèn)趕集日開展宣傳，發(fā)放宣傳資料20xx份。三是舉辦農(nóng)民工工資支付現(xiàn)場會，對建筑施工負(fù)責(zé)人、勞資專管員及部分工人代表就建筑勞務(wù)用工、臺賬管理等進(jìn)行培訓(xùn)，引導(dǎo)樹立正確的勞資理念，進(jìn)一步營造了誠信用工、依法償付薪資的良好氛圍。
�。ㄈ╅_展摸底排查，督促整改落實。鎮(zhèn)黨委、政府的先后組織開展了6次不同形式的綜合執(zhí)法檢查，由鎮(zhèn)社會保障服務(wù)中心（社保）牽頭，各成員單位參與，對轄區(qū)內(nèi)7家石廠、1家鉛鋅礦、7家建筑公司開展排查，發(fā)現(xiàn)建筑公司欠薪問題和隱患存在19例，涉及農(nóng)民工71人，涉及資金126.45萬元，施工現(xiàn)場“雙公示”、農(nóng)民工工資保證金制度及繳存金額、銀行代發(fā)工資制度存在未落實情況。以上問題現(xiàn)已交由相關(guān)行業(yè)監(jiān)管單位督促限期整改。
二、存在問題
拖欠農(nóng)民工工資問題是社會轉(zhuǎn)型發(fā)展中的頑疾，社會牽涉面廣、治理難度大，鎮(zhèn)黨委、政府采取了多種辦法措施加以治理，仍然存在部門困難和問題。一是企業(yè)和勞動者的勞動法制意識和觀念仍然十分淡薄，企業(yè)違法成本太低，導(dǎo)致企業(yè)經(jīng)常發(fā)生拖欠農(nóng)民工工資、不簽訂勞動、不繳納工傷保險等現(xiàn)象。二是農(nóng)民工的維權(quán)意識淡薄，不懂得如何維權(quán)，遇到事情企業(yè)說了算，導(dǎo)致企業(yè)與職工情緒緊張。
三、下一步工作打算
下一步工作中，鎮(zhèn)黨委、政府將嚴(yán)格按照屬地管理、分級負(fù)責(zé)的原則，督促相關(guān)單位切實履行主體責(zé)任，行業(yè)監(jiān)管單位落實監(jiān)管責(zé)任，全力做好農(nóng)民工工資支付工作。一是繼續(xù)加大執(zhí)法檢查力度，整合資源進(jìn)行聯(lián)合執(zhí)法檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，杜絕事態(tài)嚴(yán)重化。二是建立健全建筑公司誠信檔案，對存在惡意拖欠農(nóng)民工工資的建筑公司，一律拉入黑名單，暫�；蛉∠鋮⒓诱型稑�(biāo)的資格。三是重處重罰違法企業(yè)，加大企業(yè)違法成本，使企業(yè)不敢違法，不想違法，營造優(yōu)良的勞動關(guān)系。
鎮(zhèn)農(nóng)民工工資支付工作
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
20xx年1月8日
自檢自查報告7
為深入貫徹落實《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《湖北省安全生產(chǎn)條例》的指示精神，深刻吸取事故教訓(xùn)，落實安全責(zé)任，強(qiáng)化防范措施，切實做好公司安全生產(chǎn)工作，有效防范和堅決遏制重大事故發(fā)生，公司安全生產(chǎn)委員會按照公司管理制度的要求，檢查安全生產(chǎn)責(zé)任制度落實情況、安全宣傳教育和培訓(xùn)情況、落實安全責(zé)任和隱患整改情況、應(yīng)急預(yù)案制定和演練情況。
具體自查自糾內(nèi)容如下：
一、安全制度和責(zé)任的落實情況
公司的安全生產(chǎn)管理制度備案存檔工作完整，各制度健全，并裝訂成冊，應(yīng)急預(yù)案完整，應(yīng)急演練實施情況良好，切實可行，公司各項操作規(guī)程完備，懸掛上墻，考核效果較好，各級干部職工自覺遵守公司規(guī)章制度和操作規(guī)程，無違章現(xiàn)象。
公司成立安全生產(chǎn)管理委員會，生產(chǎn)部為安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)和配備了安全生產(chǎn)管理人員，安全工程師，而且施行經(jīng)理，車間主任，各班班長等三級管理制度，各級負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)意識較強(qiáng)，切實貫徹“”管生產(chǎn)，必須管安全、“安全生產(chǎn)人人有責(zé)”的思想，員工在自己崗位上認(rèn)真履行各自的安全生產(chǎn)職責(zé)，為安全生產(chǎn)各項措施的落實，提供了有力的保證。
二、安全教育和培訓(xùn)情況
公司根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)的安排，公司負(fù)責(zé)人，管理人員參加了市安監(jiān)局組織的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人及管理人員培訓(xùn)，并拿到了證書，公司主辦了各類安全培訓(xùn)，組織開展了多種形式的宣教活動。一是深入開展普法教育，通過重點學(xué)習(xí)新的安全生產(chǎn)法，通過召
開安全生產(chǎn)會議等形式，宣傳和學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)。二是豐富宣傳活動形式，通過組織職工進(jìn)行安全知識教育，并利用宣傳欄、橫幅、標(biāo)語等宣傳各種安全知識、及安全法規(guī)。使廣大員工深入了解安全，廣泛重視安全，極大提高了全員安全生產(chǎn)意識。
通過各種形式（警示牌、宣傳欄、標(biāo)語等）使員工明確自己崗位存在的危害因素及預(yù)防措施，明確在危害發(fā)生時的'救護(hù)措施。培養(yǎng)員工熟練掌握小型工傷的緊急處理技能，將傷害控制在最小程度。使職工能夠熟練的使用勞動衛(wèi)生防護(hù)用品，降低職業(yè)病危害，預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生。使職工能在突發(fā)事故中正確熟練地采取自救和互救措施。
公司共組織安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)多次，經(jīng)常召開安全生產(chǎn)會議，總結(jié)安全生產(chǎn)工作中存在的隱患，針對存在的安全隱患制定整改與預(yù)防措施，交流安全工作經(jīng)驗，傳達(dá)安全生產(chǎn)方面的文件，布置有關(guān)安全工作，通報安全檢查情況。
三、特種作業(yè)人員及設(shè)備
公司各類特種作業(yè)人員（電工、焊工、電梯操作工、壓力容器）都參加了培訓(xùn)并持有效證書上崗，做到人證相符，公司的特種設(shè)備都在武漢市鍋爐壓力容器檢驗研究所進(jìn)行了備案并拿回了使用證書。
四、落實安全責(zé)任和隱患整改情況
設(shè)備、安全防護(hù)裝置等防護(hù)設(shè)施的保養(yǎng)維護(hù)記錄齊全有效。各種安全消防設(shè)施配備齊全、合格有效，操作人員按規(guī)定穿戴勞保防護(hù)用品。 電氣設(shè)備的安裝和維修，由電工操作，非電工不準(zhǔn)裝修電氣設(shè)備和線路，對易發(fā)生事故的電氣設(shè)備有專人管理，責(zé)任到人。電工人員作業(yè)時能夠按規(guī)定配備勞動保護(hù)用品，按操作規(guī)程作業(yè)，并定時檢查線路及一切電器設(shè)備，所有高壓危險場所，都設(shè)置了防護(hù)設(shè)施和警示標(biāo)志，非電
工作業(yè)人員嚴(yán)禁進(jìn)入配電房或電氣設(shè)備護(hù)欄內(nèi)、嚴(yán)禁私拉亂掛、嚴(yán)禁靠近高壓危險場所。
安全生產(chǎn)委員會小組成員按照要求，分階段開展了多次安全生產(chǎn)大檢查。檢查出的各類隱患作出整改及治理方案，真正消除了事故隱患。每月進(jìn)行一次自查。在檢查過程中，我們堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”原則，針對薄弱環(huán)節(jié)和可能出現(xiàn)的問題，認(rèn)真進(jìn)行全面排查，重點檢查安全制度是否落實，安全措施是否到位，安全防護(hù)設(shè)施設(shè)備是否齊全完好，漏洞隱患是否糾正。
五、應(yīng)急預(yù)案制定和演練情況
為防止突發(fā)事故的產(chǎn)生，公司安全生產(chǎn)管理委員會針對部門領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)行了多次突發(fā)事故預(yù)案的學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上針對單位生產(chǎn)的特殊性，舉行了突發(fā)安全事故演練和滅火演練。著重考察了員工應(yīng)對突發(fā)事故的處理能力、及人員自我防護(hù)措施等情況。通過實地開展應(yīng)急預(yù)案演練，提高員工和管理人員的安全思想意識，使員工清楚認(rèn)識到安全在生產(chǎn)上的重要性，增強(qiáng)了員工應(yīng)對突發(fā)事件的能力，逐步健全和完善應(yīng)急救援預(yù)案，提高員工應(yīng)急處理及實地救援的技能。
六、公司應(yīng)省、市、區(qū)安監(jiān)局關(guān)于《湖北省安全生產(chǎn)隱患排查治理標(biāo)準(zhǔn)化數(shù)字化（兩化）管理系統(tǒng)》的要求，在網(wǎng)上填報事故隱患，并整改，銷案。
七、公司安裝了火災(zāi)自動報警系統(tǒng)，消防栓系統(tǒng)、疏散逃生系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)，還配備了專門的監(jiān)控室，而且保證各系統(tǒng)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
八、公司應(yīng)財政部、安全監(jiān)管總局關(guān)于《企業(yè)安全生產(chǎn)費(fèi)用提取和使用管理辦法》的要求，每月提取安全生產(chǎn)費(fèi)用，確保了企業(yè)安全生產(chǎn)投入的長效機(jī)制，保障了企業(yè)安
全生產(chǎn)資金投入，維護(hù)企業(yè)、職工以及社會公共利益。
九、當(dāng)然，公司在檢查中還是發(fā)現(xiàn)有個別的，存在著安全隱患：
1. 公司廠區(qū)四周圍墻的紅外報警系統(tǒng)，起防盜作用，后來因為各種原因，處于停用狀態(tài)，到現(xiàn)在為止還沒有啟用。
永安康健藥業(yè)（武漢）有限公司
注冊安全工程師： 劉益安
20xx年1月21日
自檢自查報告8
上游小學(xué)學(xué)校占地面積32566平方米，建筑面積969平方米，現(xiàn)有5個班級，學(xué)生108名，教職工11名�，F(xiàn)結(jié)合我校的現(xiàn)代信息化教育發(fā)展?fàn)顩r，自查如下：
一、組織管理與經(jīng)費(fèi)保障
1、設(shè)立合理的人員機(jī)構(gòu)
為加強(qiáng)學(xué)校教育信息化建設(shè)，我校信息化教育工作由校長全面負(fù)責(zé)。根據(jù)工作需要，全校共有兼職信息教師一人。
2、制定可行的規(guī)劃計劃
隨著教育信息化的快速發(fā)展，學(xué)校制定了切合信息化建設(shè)的規(guī)劃，每個學(xué)期都認(rèn)真制定學(xué)期計劃，提出了具體可行的目標(biāo)、任務(wù)、措施和實施步驟，確保了信息技術(shù)工作順利開展。
3、建立完善的規(guī)章制度
學(xué)校非常重視教育信息工作的制度建設(shè)，能從學(xué)校的實際出發(fā)，建立健全各項信息管理制度，制定了《上游小學(xué)辦公室教師計算機(jī)使用管理制度》、《上游小學(xué)計算機(jī)專用教室管理制度》、《上游小學(xué)普通教室電教設(shè)備管理制度》、《上游小學(xué)多媒體教室管理制度》、《上游小學(xué)信息化設(shè)備管理制度》等，使工作有章可循，保證了信息工作的順利開展。要求每位教師能積極參與上級部門、學(xué)校組織的各項培訓(xùn)。
4、經(jīng)費(fèi)投入
我校目前，教師3人一臺電腦，班班配備了電子白板，滿足了教育教學(xué)需求。
二、校園信息化環(huán)境
（一）基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)
1、我校共有一間計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)教室，達(dá)到上課每生一機(jī)要求，配置能夠滿足教學(xué)要求。
2、學(xué)生在計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)教室上課，每天使用率已達(dá)到1課時。
3、教師用機(jī)：師機(jī)比超過3:1
4、教室教學(xué)環(huán)境：我校所有教室均已安裝多媒體設(shè)備。
5、衛(wèi)星IP接收系統(tǒng)：衛(wèi)星教育節(jié)目接收系統(tǒng)的硬件能夠保障遠(yuǎn)程教育資源的正常接收。每年的遠(yuǎn)程教育資源接收完整。通過網(wǎng)站方式接收資源。
6、聯(lián)網(wǎng)計算機(jī)達(dá)到計算機(jī)總數(shù)的85%，在教室、辦公室等教學(xué)、辦公用房均布設(shè)有信息接入點。
7、學(xué)校有合適的交換機(jī)、路由器，有基本保障網(wǎng)絡(luò)安全的防火墻。
8、校園穩(wěn)定、暢通，可以隨時使用，故障排除及時，無長時間斷網(wǎng)停用現(xiàn)象。
9、學(xué)校所有計算機(jī)都安裝了過濾軟件；有專人負(fù)責(zé)學(xué)校網(wǎng)絡(luò)安全和處理不良信息，由各部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)向網(wǎng)絡(luò)發(fā)布信息、校務(wù)公開。
10、學(xué)校各類信息技術(shù)設(shè)備臺賬齊全，有專人管理，維護(hù)維修到位，確保設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)正常。
三、教育教學(xué)運(yùn)用
�。ㄒ唬┙逃虒W(xué)資源
1、學(xué)校準(zhǔn)備建立具有服務(wù)于教育教學(xué)、滿足現(xiàn)行新課標(biāo)需要的校本資源庫（學(xué)科門類齊全），每位老師參與建設(shè)，實現(xiàn)了資源共享、共用，通過資源的上傳、積累實現(xiàn)了優(yōu)質(zhì)資源共享，為教師專業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展，開辟了又一個有效途徑。
2、能不定期向安寧市教育資源庫上傳教學(xué)資源。
�。ǘ┙處熜畔⒓夹g(shù)培訓(xùn)
學(xué)校根據(jù)實際情況，制定了切實可行的校內(nèi)信息技術(shù)校本培訓(xùn)計劃，根據(jù)不同的教師提出不同的`培訓(xùn)要求和目標(biāo)，先后組織了信息技術(shù)與課程整合的校本培訓(xùn)、電子白板多媒體設(shè)備如何使用的培訓(xùn)、教師辦公應(yīng)用軟件操作員中級培訓(xùn)、教師筆記本使用培訓(xùn)等。對于一部分教育技術(shù)骨干教師，學(xué)校指派他們參加一些校外的應(yīng)用技術(shù)培訓(xùn)，將培訓(xùn)的成果應(yīng)用到各自的教學(xué)中，并且?guī)右慌處焻⑴c信息技術(shù)的應(yīng)用中來。通過這些活動，廣大教師更加明確了信息技術(shù)運(yùn)用的重要性，提高了教師信息素養(yǎng)，對信息技術(shù)運(yùn)用要做到想用――意識的提高，能用――掌握一定的信息技術(shù)，會用――適度、創(chuàng)新，根據(jù)學(xué)生實際的選擇用，更明確了今后信息技術(shù)與學(xué)科整合的努力方向。
�。ㄈ┬畔⒓夹g(shù)與課程整合
1、學(xué)校各學(xué)科都實現(xiàn)電子備課，并有電子備課的要求和管理決定。
2、教師能夠熟練完成電子文檔編輯、網(wǎng)頁瀏覽、網(wǎng)絡(luò)資源檢索和下載，能制作符合實際的多媒體教學(xué)課件。教師使用綜合信息平臺每學(xué)期不得少于8次；開展了一系列多媒體設(shè)備使用培訓(xùn)，教師都能獨(dú)立使用多媒體設(shè)備。
3、教師有一系列信息技術(shù)的相關(guān)課題，并發(fā)表了相應(yīng)的論文，制作有關(guān)的課件，成績顯著，全體老師能夠參與信息技術(shù)資源開發(fā)與建設(shè)。
四、教育教學(xué)運(yùn)用
1、培養(yǎng)興趣發(fā)展個性
信息化社會對學(xué)校的教育提出了新的課題，學(xué)校根據(jù)人才的發(fā)展要求，把學(xué)生的信息技術(shù)運(yùn)用能力的培養(yǎng)作為學(xué)生素質(zhì)能力培養(yǎng)的一個重要內(nèi)容，在開足、開好相應(yīng)的課程外，開設(shè)能供學(xué)生上網(wǎng)學(xué)習(xí)、查閱資料的學(xué)生電子閱覽室，利用課余時間積極組織學(xué)生的各類電腦興趣小組，使學(xué)生更好地掌握電腦運(yùn)用技術(shù)，適應(yīng)時代發(fā)展的要求。學(xué)生學(xué)習(xí)電腦興趣濃厚，制作PowerPoint及網(wǎng)頁水平有所提高，學(xué)校積極組織學(xué)生參加類信息技術(shù)運(yùn)用比賽。
2、管理服務(wù)
（1）信息技術(shù)應(yīng)用于教育教學(xué)管理情況
學(xué)校在教務(wù)、科研、德育、學(xué)生成長、學(xué)業(yè)質(zhì)量分析等教育教學(xué)管理中積極應(yīng)用信息技術(shù)，做到規(guī)范化、制度化、常態(tài)化，滿足師生發(fā)展需要。
�。�2）信息技術(shù)應(yīng)用于校務(wù)管理情況
學(xué)校在財務(wù)與資產(chǎn)管理、人事管理、圖書管理等校務(wù)管理中積極應(yīng)用信息技術(shù)，做到規(guī)范化、制度化、常態(tài)化，管理高效、有序。
（3）信息技術(shù)應(yīng)用于家�；忧闆r
學(xué)校充分發(fā)揮家校互動平臺作用，保障家庭的知情權(quán)、參與權(quán)，信息更新及時。
3、實踐研究提高效能
學(xué)校十分重視信息技術(shù)與學(xué)科整合的實踐研究活動，在進(jìn)行校本培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，強(qiáng)化與課堂教學(xué)優(yōu)化整合的實踐研討，充分運(yùn)用現(xiàn)有的技術(shù)設(shè)備，開展平時教學(xué)、教研組級、年段級、校級半日教學(xué)活動等各種研究實踐課。各學(xué)科教研組在教研組長的帶領(lǐng)下，加強(qiáng)集體備課，平時上課有選擇的運(yùn)用多媒體來輔助教學(xué)。教研組開課，執(zhí)教老師能將信息技術(shù)與本學(xué)科整合，科學(xué)組織教學(xué)，提高課堂教學(xué)效率。每學(xué)年教研組開課約80節(jié)左右，100％教師能運(yùn)用多媒體進(jìn)行輔助教學(xué)。
五、主要問題與對策
學(xué)校在信息技術(shù)學(xué)科整合、校園數(shù)字化建設(shè)方面，做了許多工作，取得了一定的實效，對提高課堂教學(xué)效能，促進(jìn)二期課改的深化，謀求社會、學(xué)校、家庭教育一體化，起到了至關(guān)重要的作用，為學(xué)校進(jìn)一步發(fā)展與提升提供了有力的保障。同時我們也面臨著一些新的問題：
問題一：教師的教育現(xiàn)代化的意識還需不斷加強(qiáng)，信息技術(shù)與學(xué)科整合的理念還需不斷深化，如何把握學(xué)科教學(xué)的特點，運(yùn)用計算機(jī)的多媒體技術(shù)，突破知識的重點和難點，如何運(yùn)用人機(jī)對話技術(shù)精心安排問題，探究信息技術(shù)與學(xué)科整合教學(xué)模式，還需進(jìn)行不斷地研究。
對策：
信息化工作的不斷推進(jìn)，關(guān)鍵是人的因素，我們將進(jìn)一步加強(qiáng)信息技術(shù)校本培訓(xùn)的力度，選派信息技術(shù)骨干教師參加專題培訓(xùn)，積極引進(jìn)信息技術(shù)專業(yè)人才，積極運(yùn)用現(xiàn)有的教研平臺，結(jié)合學(xué)校教育、教學(xué)實踐，積極開展“在做中引、在引中學(xué)、在學(xué)中研、在研中思”活動，努力探索現(xiàn)代技術(shù)與學(xué)校工作的最佳結(jié)合點，全面促進(jìn)學(xué)校工作的進(jìn)一步深化。
問題二：如何為學(xué)生創(chuàng)設(shè)自主學(xué)習(xí)的資源平臺，引導(dǎo)學(xué)生通過網(wǎng)絡(luò)平臺自主學(xué)習(xí)，為學(xué)生的自主發(fā)展和終身學(xué)習(xí)奠基。幫助學(xué)生能夠合理有效利用信息技術(shù)去自主探索、合作學(xué)習(xí)，從而使信息技術(shù)真正成為促進(jìn)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的認(rèn)識工具和情感工具。
對策：
學(xué)校將在條件與經(jīng)費(fèi)許可的情況下，積極開發(fā)相應(yīng)的資源平臺，讓學(xué)生在課堂學(xué)習(xí)之余能充分運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)，開展各種有益的活動，創(chuàng)導(dǎo)“綠色網(wǎng)上行”活動，使學(xué)生更多地掌握未來社會生存與發(fā)展的技能，全面提高素質(zhì)。
問題三：我校學(xué)生大部分為外來務(wù)工子女，和城區(qū)相比仍然存在不小的差距，主要表現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)相對不強(qiáng)，信息意識相對薄落。據(jù)初步統(tǒng)計：學(xué)生家庭電腦配置率低，家里即使有電腦的也只當(dāng)作游戲機(jī)來使用，客觀因素一定程度上制約了學(xué)校信息化工作向縱深發(fā)展，學(xué)生信息素養(yǎng)的培養(yǎng)受到一定的制約。
對策：
我們將進(jìn)一步加強(qiáng)對家長信息技術(shù)的宣傳力度，增強(qiáng)家長信息化意識；學(xué)校進(jìn)一步做好信息資源向社會開放，向?qū)W生開放的工作，大力提高學(xué)生信息化實踐的機(jī)會，在實踐中培養(yǎng)學(xué)生信息素養(yǎng)。
自檢自查報告9
為了認(rèn)真貫徹落實貢山縣運(yùn)政管理所所印發(fā)的貢山縣交通運(yùn)輸局[20xx]26號文件《貢山縣交通運(yùn)輸局關(guān)于立即開展安全生產(chǎn)大檢查的緊急通知》，根據(jù)文件通知精神，我公司積極組織召開安全生產(chǎn)例會，要求全體駕駛員要高度重視安全隱患大排查大整治工作，對公司安全生產(chǎn)工作進(jìn)行周密的部署，要求安全小組立即組織安全員開展自查自糾，堅決排除隱患，不留死角，要按照"抓早、抓緊、抓好"三原則，堅持"安全第
一、預(yù)防為主、綜合治理"的方針，統(tǒng)一思想，管理人員要居安思危，以保障公司安全生產(chǎn)為職責(zé)。出租車從業(yè)人員以保障乘客生命財產(chǎn)安全為首要，讓從業(yè)人員認(rèn)識到"我不傷害自己、我不傷害別人、我不被別人傷害"。只有從思想深處形成一道共抓安全的統(tǒng)一戰(zhàn)線，才能挖出車輛運(yùn)營當(dāng)中隱藏的各類安全隱患，明確主體責(zé)任和駕駛員的關(guān)鍵責(zé)任的長效機(jī)制�，F(xiàn)將檢查內(nèi)容及存在的安全隱患和整改情況匯報如下：
一、進(jìn)一步完善公司安全組織機(jī)構(gòu)，建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度，查找不足之處。
二、制定安全生產(chǎn)大檢查及隱患排查治理工作實施方案及安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案。
三、建立安全生產(chǎn)制度及值班記事記錄，加大管理力度，
每天安全員堅持早值班和周末值班制度。
四、部分駕駛員的安全行車意識淡泊，開車時仍然有打電話、吸煙等情況；今后將加強(qiáng)對駕駛?cè)藛T安全行車培訓(xùn)教育，提高駕駛?cè)藛T的安全行車意識。
五、加大排查力度，進(jìn)行路檢路查，在檢查中發(fā)現(xiàn)有超員、超速、亂收費(fèi)的現(xiàn)象；部分駕駛員在起步、停車、轉(zhuǎn)彎時有不打燈的`情況；農(nóng)村客運(yùn)車輛仍然有GPS超速、亂停亂放等違章行為。
六、在檢查中發(fā)現(xiàn)車內(nèi)無配備安全錘、滅火器等以防止意外突發(fā)事件的逃亡救生所用工具。
七、建立健全車輛技術(shù)檔案和從業(yè)人員資質(zhì)檔案，定期對出租車輛進(jìn)行二級維護(hù)和綜合性能檢測，加強(qiáng)對出租車輛例行保養(yǎng)工作，保持車輛技術(shù)狀況良好。
總之，在這次安全隱患大排查中，我公司負(fù)責(zé)人起到帶頭作用，全體駕駛員對安全生產(chǎn)工作高度重視，進(jìn)一步增強(qiáng)了駕駛員的安全生產(chǎn)責(zé)任感和緊迫感，因此許多不利于安全生產(chǎn)的隱患得到了快速有效的排除，對需要整改的環(huán)節(jié)進(jìn)行了整改，將安全生產(chǎn)檢查工作真正的做好、做細(xì)、做實。
自檢自查報告10
為迎接公共機(jī)構(gòu)節(jié)能小組對我院公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作的考核，根據(jù)市政府文件精神，我院積極行動，認(rèn)真落實，完成了公共機(jī)構(gòu)節(jié)能任務(wù)指標(biāo)，現(xiàn)將20xx年公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作開展情況匯報如下：
一、強(qiáng)化保障措施、確保節(jié)能目標(biāo)實現(xiàn)
�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
為使公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作順利開展，建立健全公共機(jī)構(gòu)節(jié)能管理體系，充分發(fā)揮公共機(jī)構(gòu)在全社會節(jié)能工作中的示范帶頭作用。根據(jù)市公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作考核辦法的要求，制定了《20xx年公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作實施方案》，并成立了由后勤處處長擔(dān)任組長，科室人員為成員的公共機(jī)構(gòu)節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組。做到目標(biāo)明確、職責(zé)明晰，并不定期召開節(jié)能降耗工作會議，做到了工作結(jié)構(gòu)健全、分工明確、責(zé)任落實。為有效推動我院辦公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作順利開展提供了政策保障。
（二）深入開展宣傳培訓(xùn)
1.為提高能源綜合利用效率，掌握國家能源政策，有針對性地組織單位人員開展節(jié)能技術(shù)和知識培訓(xùn)，發(fā)放宣傳培訓(xùn)資料，提高節(jié)能管理能力和操作運(yùn)行水平。
1 2.經(jīng)常性開展節(jié)能降耗宣傳活動，在公共部位及應(yīng)用設(shè)備旁張貼標(biāo)語和條幅，大力開展節(jié)能減排宣傳工作，從而提高廣大教職工的資源憂患意識、節(jié)約意識和環(huán)境意識，增強(qiáng)社會責(zé)任感，將節(jié)能減排工作變?yōu)橹鲃有袨椤?/p>
3.制定宣傳培訓(xùn)計劃，認(rèn)真開展節(jié)能降耗培訓(xùn)，增強(qiáng)依法節(jié)約意識，使干部職工了解和掌握節(jié)能降耗相關(guān)法律、法規(guī)內(nèi)容、要求和基本常識。
�。ㄈ┖葑ス�(jié)能管理
1.加強(qiáng)用電設(shè)備管理，合理使用照明、辦公設(shè)備，要求后勤基建處全體干部職員下班后自覺關(guān)閉電腦、電燈、飲水機(jī)等用電設(shè)備。
2.加強(qiáng)用水設(shè)備管理，無“跑冒滴漏”及長流水等浪費(fèi)現(xiàn)象。合理實施辦公區(qū)綠地和景觀澆灌，嚴(yán)禁采用漫灌方式。
二、明確節(jié)能指標(biāo)、落實工作責(zé)任
20xx年，后勤基建處實現(xiàn)了公共機(jī)構(gòu)節(jié)能目標(biāo):完成全年的能耗統(tǒng)計和報送工作，實現(xiàn)本年度的節(jié)水、節(jié)電、節(jié)油、節(jié)材、單位建筑能耗和人均能耗總體水平降低的目標(biāo)任務(wù)。并積極推廣使用高效節(jié)能照明燈。
三、采取有力措施、切實降低能耗
�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)節(jié)能技術(shù)改造
1.對本單位高能耗、高污染設(shè)備有計劃實施技術(shù)改造。重點抓好照明、電熱開水器、信息機(jī)房等耗能設(shè)施設(shè)備的節(jié)能改造。
2 2.積極應(yīng)用節(jié)能技術(shù)，用水器具更換為節(jié)水器具。辦公室推廣使用節(jié)水型器具，杜絕跑冒滴漏和長流水現(xiàn)象。
3.采購?fù)ㄟ^政府招標(biāo)的方式，對新購用能設(shè)備符合國家節(jié)電、節(jié)水和環(huán)保要求。
�。ǘ┳ズ棉k公用品的利用
1.建立和落實辦公用品采購、配備和領(lǐng)用制度。辦公用品的采購和配備一般采購能耗低、優(yōu)質(zhì)、廉價的辦公設(shè)備，不采購高能耗辦公用品。嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)優(yōu)先或強(qiáng)制采購節(jié)能產(chǎn)品的有關(guān)規(guī)定，加大節(jié)能環(huán)保產(chǎn)品政府集中采購力度。并且對于配備的用品進(jìn)行不定期的檢查，領(lǐng)用物品時由辦公室進(jìn)行認(rèn)真地統(tǒng)計，完善物品領(lǐng)用制度。
2.推進(jìn)無紙化辦公，紙張充分利用，雙面使用紙張。積極推廣使用環(huán)保再生紙，減少使用一次性用品，開展垃圾分類處理等活動，探索建立廢舊燈具、電子產(chǎn)品和辦公設(shè)備的集中回收處理機(jī)制。
3.減少一次性簽字筆和紙杯的使用數(shù)量。辦公室內(nèi)基本不使用一次性簽字筆，公務(wù)接待盡量使用瓷杯，嚴(yán)格控制一次性紙杯的使用數(shù)量，紙杯的使用基本是對于外來人員，單位里的工作人員自帶水杯或茶杯。
四、今后努力方向
在下一年的工作中，要著力抓好以下幾點：一是加大節(jié)能降耗監(jiān)督檢查力度。節(jié)能工作的領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)對后勤基建處的水 3 電、辦公用品的使用、公務(wù)用車的.使用等進(jìn)行監(jiān)督和檢查，落實目標(biāo)責(zé)任制，實現(xiàn)高能耗項目與節(jié)能降耗指標(biāo)掛鉤，切實控制高能耗資源的增長，逐步規(guī)范用能行為，走節(jié)約化、可持續(xù)發(fā)展的道路。二是加大節(jié)能降耗宣傳力度。制定周密細(xì)致的宣傳方案，圍繞“依法節(jié)能 全民行動”這一宣傳主題，切實搞好節(jié)能宣傳日活動，采取多種形式向全體干部職工宣傳節(jié)約能源的必要性、重要性，切實提我辦工作人員的節(jié)能意識，營造濃厚的節(jié)能氛圍。三是建立健全完善節(jié)能管理制度。健全辦公用品、公務(wù)用車、用電用水設(shè)備等的使用制度，規(guī)范使用行為，明確使用目的、追究使用責(zé)任，使公共物品的使用有章可循。完善節(jié)能措施，把節(jié)能基礎(chǔ)工作做的更加扎實，切實保證節(jié)能考核目標(biāo)的全面完成。
20xx年10月18日
自檢自查報告11
針對我單位落實反對“四風(fēng)”歷行“六個嚴(yán)禁”工作的開展情況進(jìn)行自查自糾，現(xiàn)將自查自糾情況匯報如下：
一、貫徹落實反對“四風(fēng)”方面
積極開展干部職工個人反對“四風(fēng)”對照整改工作，要求全體干部職工針對“四風(fēng)”查找自身存在的問題與不足，認(rèn)真分析其原因，制定相應(yīng)的'整改措施，并以書面形式上報中心辦公室，堅決杜絕“四風(fēng)”在干部自身出現(xiàn)。截止目前為止，xxx干部職工沒有出現(xiàn)因“四風(fēng)”問題而被群眾投訴的情況。
二、嚴(yán)格歷行“六個嚴(yán)禁”標(biāo)準(zhǔn)
(一)公務(wù)車配備情況，xxx核定編制13個，現(xiàn)有在職人員11人(其中：三人為領(lǐng)導(dǎo)職務(wù))，公務(wù)車輛1輛，車輛購置時間XX年8月，型號為起亞越野型，排量1.8升，總價17.3萬元，符合公務(wù)車配備標(biāo)準(zhǔn)。
(二)辦公用房情況。xxx現(xiàn)無單位獨(dú)立辦公用房，現(xiàn)在掛靠在xxxx辦公，現(xiàn)有檔案室2個18平米;小型會議室1個18平米;主任、副主任辦公室3個每個辦公室約9平米;財務(wù)室、稽查室、辦公室各1個每個約9平米，每個辦公室有2人辦公，人均4.5平米。符合辦公場所標(biāo)準(zhǔn)。
(三)專職秘書情況，xxx辦公室只有1人，沒有為領(lǐng)導(dǎo)配備專職秘書。
(四)違規(guī)職務(wù)消費(fèi)情況。截止目前，xxx沒有發(fā)生違規(guī)職務(wù)消費(fèi)情況。
(五)收受會員卡和禮金、有價證券方面。截止目前，xxx全體干部均沒有收受過他人會員卡、禮金和有價證券。
(六)嚴(yán)禁在節(jié)慶期間公款送禮吃喝方面。今年以來，xxx沒有在節(jié)慶期間利用公款吃喝送禮情況發(fā)生。
自檢自查報告12
圍山聯(lián)小在市教育局等上級教育主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，嚴(yán)格按相關(guān)文件精神，以法治校，依法執(zhí)教，力求辦人民滿意的教育。為認(rèn)真貫徹落實相關(guān)文件精神，切實規(guī)范我校教學(xué)輔助資源的使用、管理等工作，我校有組織、有計劃地對學(xué)校所使用的`教學(xué)用書和教學(xué)輔助資源進(jìn)行了專項檢查。
自檢自查情況如下：
一、我�；厩闆r
我校只有小學(xué)，6個教學(xué)班，223名學(xué)生。本學(xué)期，我校共征訂、發(fā)放免費(fèi)教科書223套。
二、嚴(yán)格貫徹落實文件精神
我校嚴(yán)格貫徹執(zhí)行國家七部委《關(guān)于20xx年治理教育亂收費(fèi)規(guī)范教育收費(fèi)工作實施意見》、等相關(guān)文件精神，結(jié)合我校的實際情況，進(jìn)一步規(guī)范了我校小學(xué)教學(xué)用書、教學(xué)輔助資源的使用。加大管理力度，堅持誰出問題誰負(fù)責(zé)的原則，做到層層抓管理、人人抓落實。
�。ㄒ唬⿲W(xué)習(xí)文件
在校長的親自主持下，組織相關(guān)人員在學(xué)校里認(rèn)真學(xué)習(xí)了相關(guān)文件精神。校長就學(xué)校嚴(yán)禁統(tǒng)一給學(xué)生征訂任何教學(xué)輔助資源用書等問題，對各班班主任作特別重聲，要求廣大教師學(xué)習(xí)并執(zhí)行相關(guān)文件精神。同時，校長對我校的“減負(fù)提質(zhì)”工作作了精心部署。
�。ǘ┙y(tǒng)一思想，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)
在全校教職工開學(xué)大會上，校長也強(qiáng)調(diào)了免費(fèi)教科書的分發(fā)工作。傳達(dá)了政策、法規(guī)等相關(guān)文件精神。并作了相關(guān)要求。
（三）多形式檢查落實
學(xué)副校長、教導(dǎo)主任在校長的帶領(lǐng)下，定期不定期地深入到各班級，對我校使用的教學(xué)用書是否在山東省教育廳、山東省中小學(xué)教材審定委員會審定通過的《教學(xué)用書目錄》范圍內(nèi)選用；小學(xué)學(xué)習(xí)輔助資源、是否在山東省中小學(xué)教材審定委員會審定通過的《教學(xué)用書通錄》范圍內(nèi)選用，以聽、看、查、訪、議的形式專項檢查落實。
經(jīng)檢查我校小學(xué)1至6年級嚴(yán)格執(zhí)行國家全免費(fèi)政策，學(xué)校所使用的教材嚴(yán)格按程序從正規(guī)渠道征訂，至今尚未發(fā)現(xiàn)學(xué)校、教師擅自統(tǒng)一征訂和搭售教學(xué)輔助資源以及強(qiáng)迫學(xué)生購買教學(xué)輔助資源等違規(guī)現(xiàn)象，也沒有向?qū)W生收取任何費(fèi)用。
在今后的教育教學(xué)工作中，我校將一如既往地認(rèn)真做好免費(fèi)教科書的征訂、發(fā)放、回收和管理工作，將繼續(xù)嚴(yán)格貫徹執(zhí)行相關(guān)文件精神，力求辦領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可，人民滿意，家長放心的教育。
自檢自查報告13
為切實加強(qiáng)和改進(jìn)校園與周邊環(huán)境綜合治理工作，有效杜絕校園重特大事故的發(fā)生，減少一般事故，為學(xué)生健康成長創(chuàng)造良好的校園及周邊環(huán)境，大漁小學(xué)開展校園周邊環(huán)境整治工作。
一、落實學(xué)校安全責(zé)任制。
明確學(xué)校是安全工作的主體，校長是第一責(zé)任人，分管副校長是直接責(zé)任人，班子成員是共同責(zé)任人，具體經(jīng)辦人為直接責(zé)任人，嚴(yán)格實行安全責(zé)任和安全責(zé)任追究制。
二、自檢自查情況
1、學(xué)校周邊出現(xiàn)小攤販擺攤的現(xiàn)象，我校積極開展校園內(nèi)及校園周邊環(huán)境整治工作，學(xué)校周邊存在流動商販較多，主要集中在早7：30到8：30，下午16：40到17：40。學(xué)生集中在流動攤販處購買食物（香腸、拉條等食品），因考慮存在食品安全的風(fēng)險，消除校園周邊存在的.食品安全隱患，凈化校園周邊環(huán)境，現(xiàn)將情況至街道各成員單位。
2、按照校園安全要求，校外人員及無關(guān)車輛一律禁止入校。校門口嚴(yán)格落實門衛(wèi)管理，出入做好登記。外來人員及車輛禁止駛?cè)雽W(xué)校，校門口使用人臉識別智能測溫。門衛(wèi)室嚴(yán)格落實24小時值班制度，每天安排校園值班，帶班領(lǐng)導(dǎo)加教師共計5人值守。
3、值日人員除做好校內(nèi)的巡視工作，還應(yīng)注意對校園外附近環(huán)境的巡查，發(fā)現(xiàn)社會盲流，惡少對學(xué)生騷擾及各種事故，要針對不同情況及時報告“110、120、122”或附近派出所，保護(hù)學(xué)生的安全。
三、存在的主要問題
1、由于學(xué)校周圍都是公路，學(xué)生上學(xué)、放學(xué)存在很多一定隱患。
2、遇到下雨時，容易造成擁堵。
3、學(xué)校周邊有攤販販賣食品，不能杜絕學(xué)生購買攤販?zhǔn)称贰？偠灾�，“安全�?zé)任重于泰山”“安全事故猛于虎”，對于學(xué)校的安全工作，是學(xué)校應(yīng)該引起重視的一個大問題，是每一位教職員工應(yīng)該從思想上去高度重視的一個問題。所以，我們每位工作者都應(yīng)該把安全教育放在我們教育的重要位置上。讓學(xué)生在一個安全、和諧的校園中生活和學(xué)習(xí)。
四、下一步打算
1、下一步將和街道市場監(jiān)管部門和綜合執(zhí)法部門取得聯(lián)系，對周邊出現(xiàn)的小攤販進(jìn)行勸導(dǎo)引流，保障學(xué)生不吃路邊攤食品。
2、將進(jìn)一步和大漁中隊交警聯(lián)系，強(qiáng)化早晚放學(xué)安全秩序。
3、將進(jìn)一步和漁浦路派出所加強(qiáng)聯(lián)系，對周邊出現(xiàn)的隱患及時制止，早晚放學(xué)及平時加強(qiáng)對學(xué)校單位的重點防護(hù)
自檢自查報告14
根據(jù)教育局通知的精神和要求，我園領(lǐng)導(dǎo)高度重視，結(jié)合園區(qū)自身情況，認(rèn)真開展了重大調(diào)查活動�，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:
一是完善安全管理機(jī)制，努力建設(shè)安全和諧校園
幼兒園成立了以幼兒園園長為首的專項工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由幼兒園園長負(fù)責(zé)，幼兒園副園長負(fù)責(zé)。實行層層把關(guān)、預(yù)防為主、人人上崗的安全工作管理模式；按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)、誰值班、誰負(fù)責(zé)”的原則，將所有安全管理工作進(jìn)行細(xì)化分解，具體責(zé)任落實到人。各崗位與幼兒園簽訂了《安全管理責(zé)任書》，組織學(xué)習(xí)了《安全工作制度》的細(xì)則，明確了各自的職責(zé)和工作要求，使全園每個人都有安全意識，有監(jiān)督崗，有安全防范措施，有保安。
二是高度重視安全工作，提高教職工安全意識
我園高度重視安全工作，定期對全體教職工進(jìn)行安全教育，增強(qiáng)責(zé)任感。并組織全體教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)上級轉(zhuǎn)發(fā)的各類安全教育、安全檢查等文件。通過學(xué)習(xí)，讓大家知道安全工作是一件至關(guān)重要的事情，每個人都要對安全工作負(fù)責(zé)，讓教職工從思想上高度重視安全工作。組織教職員工研究報紙、雜志、媒體報道的各類事故和案例，分析事故原因，進(jìn)行討論和評論。除了少數(shù)不可預(yù)知的突發(fā)事件，幼兒園的很多事故主要是由于當(dāng)事人的'責(zé)任意識淡薄造成的，讓每個人都能意識到自己的責(zé)任重大，所以要防患于未然，強(qiáng)化責(zé)任意識，防止事故發(fā)生。
三、開展安全教育活動，增強(qiáng)兒童防范意識。
安全知識最終轉(zhuǎn)化為安全行為是教育的基礎(chǔ)，也是最現(xiàn)實的意義。我們開展了各種游戲、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和實踐活動。我們在活動室周圍、樓梯和過道兩側(cè)貼上安全標(biāo)志，經(jīng)常提醒孩子們。如果您小心觸電和危險，請按照指示的箭頭上下樓梯，不要推以免碰撞。教育孩子不要玩火，不要動插頭和開關(guān)等。其次，開展一系列安全主題活動，如遵守交通規(guī)則、向兒童介紹交通規(guī)則、了解交通標(biāo)志、了解紅燈停車、綠燈行走的常識等。一系列安全教育，使孩子的安全意識得到明顯提高，心理素質(zhì)和適應(yīng)能力得到明顯增強(qiáng)。
第四，加強(qiáng)工作管理，防患于未然
我們園區(qū)進(jìn)一步加強(qiáng)了園區(qū)的秩序管理。任何來參觀的人都要仔細(xì)登記，嚴(yán)禁不明人士、無正當(dāng)理由出售商品的人等進(jìn)入公園。此外，還保證了幼兒園周邊道路的暢通以及家長和孩子的安全。
自檢自查報告15
一、幼兒園概況
童星幼兒園位于佛山市高明區(qū)更合鎮(zhèn)白石開發(fā)區(qū)升鶴街10號，創(chuàng)辦于XX年9月。幼兒園占地面積3362㎡，生均占地面積12㎡；建筑面積2135㎡，生均建筑面積8㎡；戶外活動場地占地2060㎡，生均占地7.8㎡；可綠化占地1150㎡，已綠化面積1130㎡，綠化覆蓋率98％。園內(nèi)潔凈幽雅，布局合理，設(shè)有活動室、寢室和盥洗室。為促進(jìn)幼兒身心發(fā)展，幼兒園為幼兒創(chuàng)設(shè)了多元化的教育環(huán)境，配置了美工活動室、音樂活動室、圖書閱覽室、戶外玩沙池、多功能大型玩具等。
幼兒園現(xiàn)有7個教學(xué)班（其中大班3個、中班２個、小班2個），在園幼兒262人；教職工32人，專任教師16人，專業(yè)合格率100％，其中大專畢業(yè)4人，在讀大專4人；幼兒園設(shè)有園長1名，副園長1名，園長助理1名，保健醫(yī)師1名，專職財會1名，保育員7名。
幼兒園以“保證質(zhì)量，創(chuàng)新發(fā)展”為辦園宗旨，以“尊重每一位孩子，關(guān)注每一位孩子，讓每一位富有個性的發(fā)展”為辦園理念，堅持面向全體幼兒，積極構(gòu)建和諧幼兒園，大力推進(jìn)素質(zhì)教育，保教質(zhì)量穩(wěn)步提高，取得了較好的辦園效益。在高明區(qū)更合鎮(zhèn)“六一”文藝匯演中，童星幼兒園表演的舞蹈《星光》榮獲三等獎；謝俊蘭園長、馮曉路老師獲佛山市優(yōu)秀教師稱號；黃淑蓮老師、尹建梅老師分別獲高明區(qū)先進(jìn)教育工作者和高明區(qū)優(yōu)秀班主稱號；在高明區(qū)舉辦的教學(xué)交流評比活動中，馮曉路老師執(zhí)教的課例《皮皮鼠吃跳跳糖》榮獲高明區(qū)優(yōu)秀獎；在多次才藝大賽中，馮曉路老師多次獲獎，還獲得了高明“十大新星”、“文化大使”等榮譽(yù)稱號。
二、主要做法和成效
�。ㄒ唬┐罅Ω纳妻k園條件，優(yōu)化育人環(huán)境
為使幼兒園得到進(jìn)一步發(fā)展，我園在上級領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持下，積極籌措資金，加強(qiáng)硬件建設(shè)。三年來，投入近30萬元對幼兒園的設(shè)備設(shè)施進(jìn)行了改造和添置。為了方便幼兒到戶外活動以及增強(qiáng)活動的安全性，我園對戶外游樂場地進(jìn)行了改造，鋪設(shè)了30米直跑道；增添了攀爬架、搖搖椅、平衡木等設(shè)施；對電器漏電、房屋滲漏等安全隱患及時進(jìn)行了消除；每班添置了消毒柜、書包架、杯架、錄音機(jī)；購置了體操墊、籃球等。硬件環(huán)境的改善使幼兒園的面貌煥然一新，為幼兒園的發(fā)展注入了新的活力。
良好的文化環(huán)境是幼兒園可持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)，堅持創(chuàng)設(shè)具有幼兒園特色的教育環(huán)境極其重要。我園遵循“讓孩子主動參與”的原則，力求做到園舍環(huán)境兒童化、生活化、藝術(shù)化。我們把樓梯間重新刷上漂亮的“外衣”；根據(jù)幼兒園的活動課程和季節(jié)更換主題墻飾；繪制孩子喜愛的卡通壁畫；將包裝袋、糖果紙、塑料瓶等廢舊物品做成五彩繽紛的吊飾；讓教師和幼兒共同布置活動室外的植物角等。多彩、富有吸引力的教育活動環(huán)境，更有利于幼兒健康成長，更有利于讓教師們充分發(fā)揮才華，提高綜合業(yè)務(wù)能力。
�。ǘ┮�(guī)范辦學(xué)行為，依法辦園
我園一直秉承“一切為了孩子”的教育理念，嚴(yán)格按照《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園工作條例》以及《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》，實施科學(xué)管理。以“外樹形象，內(nèi)抓質(zhì)量”為重點，以“求質(zhì)量，創(chuàng)特色”為目標(biāo)，注重幼兒個性、能力、素質(zhì)的培養(yǎng)和身心健康的發(fā)展；以開發(fā)幼兒潛能，培養(yǎng)良好品德、語言、體能為教育主線，開展形式多樣的教學(xué)活動和豐富多彩的戶外活動。在辦學(xué)過程中，我園能夠嚴(yán)格貫徹執(zhí)行《民辦教育促進(jìn)法》和《民辦教育促進(jìn)法實施條例》等相關(guān)法律法規(guī)，依法辦學(xué)，依法治教。實施園務(wù)公開制度和董事會領(lǐng)導(dǎo)下的園長負(fù)責(zé)制，設(shè)立園務(wù)公開欄，按規(guī)定公布有關(guān)事項。建立公開、透明的信息制度，定期派發(fā)《家長通知書》、《家長聯(lián)系手冊》，并進(jìn)行問卷調(diào)查等，接受上級和社會的查詢、監(jiān)督，從而規(guī)范了我園的辦學(xué)行為，提高了辦園水平。
�。ㄈ┘訌�(qiáng)兩支隊伍建設(shè)，提高整體素質(zhì)
1．加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，發(fā)揮表率作用
“火車跑得快,全靠車頭帶”。因此，我園十分重視領(lǐng)導(dǎo)班子的建設(shè)，形成了一個團(tuán)結(jié)、主動、專業(yè)的優(yōu)秀團(tuán)隊。良好的班子集體能夠?qū)⒔搪毠ぞo緊凝聚在一起，有效地促進(jìn)幼兒園各項工作的開展。在班子中我們積極倡導(dǎo)“講奉獻(xiàn)，講創(chuàng)新，講協(xié)作”的“三講”精神，班子成員合理分工，大家優(yōu)勢互補(bǔ)，形成工作合力，在包容、信任的基礎(chǔ)上建立和諧的工作關(guān)系。園長以身作則，積極參加各類學(xué)習(xí)進(jìn)修，在政治修養(yǎng)、專業(yè)理論、管理水平等方面嚴(yán)格要求自己，并要求班子成員要成為幼教改革發(fā)展的領(lǐng)航人和教職工的貼心人。深化教育教學(xué)改革，定期深入班級了解教師教育教學(xué)現(xiàn)狀，及時將先進(jìn)的教育理念、教改信息傳達(dá)到每一位教師，指導(dǎo)教師積極地進(jìn)行教學(xué)改革。實行園領(lǐng)導(dǎo)工作目標(biāo)責(zé)任制，根據(jù)每位班子成員所分管的工作，每學(xué)期對照工作目標(biāo)進(jìn)行考評。班子成員嚴(yán)格制約自己的行為，充分發(fā)揮主人翁精神。目前，我園一個敢于負(fù)責(zé)、扎實工作、講求實效、團(tuán)結(jié)協(xié)作的領(lǐng)導(dǎo)班子集體已逐步形成。
2．打造一支優(yōu)良的教師隊伍
教育大計，教師為本。建設(shè)一支嚴(yán)于律己、愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)、勇于開拓、面向未來的高素質(zhì)教師隊伍是我園工作的重中之重。
一是開展有效的師德教育，增強(qiáng)了教師的事業(yè)心和責(zé)任感。我園地處高明區(qū)較偏遠(yuǎn)的山區(qū)，教師流動性較大。我園教師以年輕教師為主，她們精力充沛、活潑、有沖勁，但工作中有時欠缺耐心和毅力，與家長溝通不夠。針對年輕教師的上述特點，我們向教師講述天真爛漫的幼兒在成長過程中的趣聞趣事，讓他們觀看幼兒的生活、學(xué)習(xí)實況錄像，讓教師更加了解孩子，熱愛孩子。我園還向教師講述世界著名教育家蒙臺梭利、布魯姆以及我國幼兒教育家陶行知、張雪門、陳鶴琴等名家的幼兒教育理念及事跡，用名家的思想感染教師的靈魂，使教師們熱愛幼兒教育事業(yè)，決心為幼兒教育事業(yè)奉獻(xiàn)自己的青春和智慧。
二是開展多種形式的教研活動，促進(jìn)教師業(yè)務(wù)水平的不斷提高。我園開展多種形式的教研活動，促使教師不斷吸收新經(jīng)驗、新知識。具體做法如下：（1）介紹經(jīng)驗，共同提高。根據(jù)我園實際，經(jīng)常組織教師研究與實際工作相聯(lián)系的課題，例如“如何培養(yǎng)幼兒的獨(dú)立性”、“如何提高幼兒的自我保護(hù)意識”、 “如何做好家長工作”等。同時通過推薦優(yōu)秀教師代表在全體教職工大會上作教育教學(xué)經(jīng)驗介紹，讓大家取長補(bǔ)短，共同提高。（2）廣泛學(xué)習(xí)，開闊視野。我園定期組織教師到廣州、禪城、南海等地參觀聽課學(xué)習(xí)，還聘請幼教專家來我園講學(xué)，使我園教師獲取豐富的教育教學(xué)信息。（3）開展一日教育活動觀摩和“以好帶新”活動。每學(xué)期，我園都會開展 “一日教育活動觀摩評比活動”，每位教師都參與其中，得到了很好的鍛煉與提升。多名教師就是在這樣的實踐鍛煉中成為我園的骨干教師和頂梁柱的。對新教師及業(yè)務(wù)能力欠佳的教師，我園實行“以好帶新”、“以好帶弱”，開展“好師傅”評獎活動，讓優(yōu)秀教師的才華得到展示，使年輕的教師茁壯成長。（4）開展業(yè)務(wù)知識評比。9月份新學(xué)期伊始，小班的幼兒對幼兒園的生活、環(huán)境未能適應(yīng)，我們就開展“看誰最會哄孩子”、“看誰最能贏得孩子的喜愛”的評比；根據(jù)幼兒獨(dú)立性差的情況，開展“看誰最會培養(yǎng)幼兒的獨(dú)立能力”的評比。同時，每學(xué)期末都舉行教師技能技巧競賽活動，如舞蹈、繪畫、手工制作競賽等。通過開展上述競賽，大大促進(jìn)了教師業(yè)務(wù)水平和技能的提高。目前，我園擁有一支充滿活力、素質(zhì)較高、團(tuán)結(jié)務(wù)實的教師隊伍。教師們安教、樂教，得到了同行和家長們的一致好評。
�。ㄋ模┲匾曅l(wèi)生保健與安全工作，促進(jìn)幼兒身心健康發(fā)展
做好幼兒的衛(wèi)生保健、保證幼兒健康茁壯成長是幼兒園的首要任務(wù)。所以，我園狠抓衛(wèi)生保健工作，絲毫不敢懈怠。優(yōu)良的衛(wèi)生保健工作促進(jìn)了幼兒園的發(fā)展。
1．成立衛(wèi)生保健責(zé)任小組，建立健全各項制度
我園成立了由園長擔(dān)任組長，后勤主任和園醫(yī)為副組長的衛(wèi)生保健責(zé)任小組，制訂了突發(fā)衛(wèi)生事件應(yīng)急處理預(yù)案以及各項衛(wèi)生保健的規(guī)章制度。目前已建立了《安全保障制度》、《膳食管理制度》、《衛(wèi)生消毒及隔離制度》等多項制度，并根據(jù)幼兒教育事業(yè)的發(fā)展與本園的實際對上述制度進(jìn)行不斷的修改與完善。加強(qiáng)對制度的落實和監(jiān)管，定期召開衛(wèi)生保健工作會議，確保制度落實到位。
2．抓好幼兒膳食工作
幼兒的各種生理機(jī)能正處在迅速的生長發(fā)育時期，幼兒每日膳食的質(zhì)量直接影響著幼兒的生長發(fā)育。因此，我園成立了幼兒膳食領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)對幼兒膳食的管理。根據(jù)幼兒對碳水化合物、蛋白質(zhì)、脂肪等營養(yǎng)的需要，合理搭配，科學(xué)制訂幼兒一周帶量食譜，使幼兒每天的`營養(yǎng)合理均衡。值日領(lǐng)導(dǎo)注意觀察幼兒的吃飯情況，并進(jìn)行及時的分析、反饋，然后由領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行及時的調(diào)整、改善，以保證每天幼兒的膳食色、香、味、營養(yǎng)俱全。
3．做好幼兒體格鍛煉和疾病的預(yù)防工作
枯燥無味的體格鍛煉，很難讓幼兒主動參與。因此，我園購置了大批的大型戶外玩具，促使幼兒積極主動參加，從而達(dá)到增強(qiáng)體質(zhì)的目的。此外，我園還利用優(yōu)越的戶外環(huán)境，進(jìn)行豐富多彩的戶外游戲活動，保證幼兒每天有2小時以上的戶外活動時間。每年的“家園同樂”冬運(yùn)會，家長和孩子都熱衷參與，看著孩子們在運(yùn)動場上健康、活潑的表現(xiàn)，家長們對我園的做法給予較高評價。
在增強(qiáng)幼兒體質(zhì)的同時，我園還致力做好衛(wèi)生管理和疾病預(yù)防工作。經(jīng)常保持室內(nèi)外空氣流通和環(huán)境的清潔干凈，對于幼兒的生活場所實行每天拖地兩次，污垢及時清除干凈；游玩器械實行天天檢查，每周消毒一次；在幼兒的用具方面，實行一人一杯一巾一碗，食具每餐消毒；幼兒小手帕天天洗，被子、席子每月洗曬一次；幼兒食物嚴(yán)格按照要求，實行定點、定人采購。在認(rèn)真做好各項衛(wèi)生工作的同時，認(rèn)真培養(yǎng)幼兒形成良好的衛(wèi)生行為習(xí)慣，從而保證幼兒在健康衛(wèi)生的環(huán)境中成長。
在傳染病流行的季節(jié)，我園認(rèn)真做好各項防控措施，杜絕了各種疾病的傳染。在手足口病的流行時節(jié)，我園的手足口病例幾乎為零，各班幼兒出勤率達(dá)95％以上。今年9月開學(xué)以來，紅眼病頻發(fā)，我園迅速成立了“童星幼兒園防治紅眼病工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，及時添置消毒設(shè)備，購買大量制劑。我園保健醫(yī)生和后勤助理對消毒人員進(jìn)行消毒技術(shù)的培訓(xùn)，嚴(yán)把消毒質(zhì)量關(guān)，工作層層落實，人人負(fù)責(zé)。嚴(yán)把晨檢關(guān)，認(rèn)真做好防“紅眼病”宣傳欄，及時給師生、家長介紹或分發(fā)有關(guān)資料，引導(dǎo)師生、家長消除不必要的恐慌，用科學(xué)態(tài)度正確對待。由于措施得力，我園極少師生感染紅眼病。
4．加強(qiáng)幼兒心理保健工作，努力塑造健康人格
多次邀請區(qū)婦幼保健院的醫(yī)生以及我園的保健醫(yī)生對教師、家長進(jìn)行心理健康培訓(xùn)并開展心理咨詢。同時通過宣傳欄、各班級家園聯(lián)系欄等宣傳幼兒心理健康及保健知識，消除了家長對幼兒心理問題的恐慌，能以平常心對待幼兒心理發(fā)展過程中存在的問題。開展幼兒心理篩查工作，對篩查中發(fā)現(xiàn)的問題，制定出積極的干預(yù)措施。對個別存在較嚴(yán)重心理行為問題的孩子，及時查找原因，然后進(jìn)行積極有效的矯正，并進(jìn)行跟蹤記錄。此外，我園還設(shè)立了晨間心理牌。在晨檢時給情緒低落的幼兒發(fā)特殊的晨檢牌，班級教師據(jù)此給幼兒以特殊關(guān)注。針對幼兒多為獨(dú)生子女這一特點，我們進(jìn)行了友愛教育，如在幼兒園每棵大樹上安建了小鳥的家，為死去小動物舉行安葬活動。還通過節(jié)日互贈小禮物、交換玩具和書籍、外出一起分享食物、充滿祝福的幼兒生日party等活動，讓孩子們學(xué)習(xí)關(guān)愛，學(xué)習(xí)情感的交流與分享。
5．切實做好幼兒園安全工作
安全工作是順利開展幼兒園各項工作的保證，安全工作要做到警鐘長鳴，日日講，時時講。我園每天值日領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行全園性的、經(jīng)常性的檢查、提醒，做到安全工作天天有檢查有記錄，周周有小結(jié)，期期有總結(jié)，堅持安全工作以預(yù)防為主的原則，防患于未然。每周召開各崗位安全工作會議，提出隱患和注意事項，把其他幼兒園和學(xué)校發(fā)生的安全事故，向全體教職工通告，以借前車之鑒，警醒萬分。同時，有嚴(yán)格的安全責(zé)任制，安全工作業(yè)績與提工資、評先進(jìn)、福利掛鉤。每學(xué)年上級主管部門與園長簽訂安全責(zé)任書，園長與各崗位人員簽訂安全責(zé)任書，進(jìn)一步增強(qiáng)教職工的安全意識。另外，建立消防、中毒、防震防災(zāi)、突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，每學(xué)期組織全體教職員工與幼兒進(jìn)行防震、消防演練。由于我園的安全工作細(xì)致、到位，辦園以來，安全工作取得了可喜的成績，我園沒有發(fā)生過一起安全責(zé)任事故，幼兒安全得到保障，贏得家長的信賴。
�。ㄎ澹┥罨瘍�(nèi)涵，全面推進(jìn)素質(zhì)教育
1．精心組織一日活動，促進(jìn)幼兒全面健康發(fā)展
我園根據(jù)《綱要》要求，堅持“內(nèi)容豐富、形式多樣、動靜交替”的原則，合理安排幼兒的一日在園活動。根據(jù)不同教學(xué)內(nèi)容的需要，采用集體、小組、個別等組織方式，精心組織一日活動。如全班幼兒同時圍繞一個教育內(nèi)容進(jìn)行主題探索實踐教學(xué)活動；由老師分成兩個或多個小組進(jìn)行豐富多彩的體育競賽活動；每個幼兒根據(jù)自己的興趣自由選擇活動的內(nèi)容與方式等。在活動開展過程中，我們尊重幼兒的個性和意愿，給幼兒提供活動的內(nèi)容和材料，讓幼兒自由選擇。教師能熟悉掌握幼兒的情況，因材施教，充分利用一日活動時間，對幼兒進(jìn)行針對性的教育,促進(jìn)幼兒身心健康發(fā)展。
2．豐富幼兒活動形式，促進(jìn)幼兒個性良好發(fā)展
幼兒期是感知覺發(fā)展的重要時期，而感知覺的發(fā)展則需要通過直接參與觀察、分析、整理、總結(jié)等過程獲得發(fā)展。因此，每學(xué)期我園都結(jié)合節(jié)日開展豐富多彩的活動，如組織春游、秋游、“六一”文藝演出；跳跳棋、斗獸棋、拼圖等游戲，已成為孩子們交往、互動、親近、合作的良好載體�；顒又泄膭钣變簞邮帧幽X、動口，豐富幼兒的表達(dá)能力以及感知能力，使幼兒變得活潑開朗，大膽自信。
3．寓德育教育于日常活動中，培養(yǎng)幼兒良好的品德和行為習(xí)慣
我園要求教師根據(jù)幼兒年齡特點確立德育內(nèi)容。例如：小班，要求由淺入深讓幼兒懂得分是非、美丑；中、大班要求培養(yǎng)幼兒愛家鄉(xiāng)、愛祖國、愛集體、愛護(hù)公物、克服困難、講禮貌、守紀(jì)律等良好品德。我們把幼兒德育教育貫穿在幼兒園的一日活動之中。注意科學(xué)地組織幼兒園的生活活動，并在生活活動的組織中滲透健康教育、情感教育、習(xí)慣養(yǎng)成教育，注重動手能力、自理能力以及良好性格和行為品德的培養(yǎng)。通過一系列的活動，我園幼兒在文明禮貌、日常行為習(xí)慣方面得到了較大的進(jìn)步和提高。
4．以游戲為基本教育形式，彰顯辦學(xué)特色
游戲是最適合幼兒身心發(fā)展特點的一種活動，它能給兒童以快樂并從中受到教育。我園教師隨機(jī)引導(dǎo)幼兒通過游戲?qū)W習(xí)，使幼兒在玩中學(xué)，學(xué)中玩，從而較好地激發(fā)幼兒學(xué)習(xí)的興趣。為了打造這一辦學(xué)特色，我園主要從以下方面著手：一是要求每位教師每學(xué)期根據(jù)幼兒年齡特點，結(jié)合班級實際制定開展游戲教育計劃，并選擇各種不同的游戲種類，如《丟手絹》、《捉迷藏》等。二是要求教師在日常的教學(xué)活動中將游戲結(jié)合課程一起開展，借鑒開放式的教育理念，強(qiáng)調(diào)以幼兒的最近發(fā)展區(qū)與發(fā)展需要為出發(fā)點，以游戲為基本的教育形式，在集體活動中彼此交往，并充分利用環(huán)境因素，使每一個幼兒的個性都得到積極的發(fā)展。如我園積極開設(shè)珠心算這一特色游戲活動。我們邀請了苗苗珠心算的創(chuàng)始人來我園對全體教師進(jìn)行了相關(guān)的培訓(xùn)和指導(dǎo)。同時，也多次組織部分教師分別到廣州、珠海等地觀摩學(xué)習(xí)。其次，成立珠心算活動小組，共同制定教學(xué)計劃，為幼兒珠心算活動的質(zhì)量提供保障。我園針對中、大班的小朋友開設(shè)了九珠珠心算的教學(xué)課程。在多次的珠心算公開課游戲活動中，受到了同行及家長們的好評。
�。┘覉@共育和社區(qū)工作齊頭并進(jìn)，實現(xiàn)“多贏”
幼兒園本著“尊重、平等、合作、參與”的原則，幫助家長樹立正確的教育觀念，促進(jìn)家園共育。我園不定期組織家長會、家長開放日、親子活動等，讓家長了解幼兒在園的情況并參與到教育活動中來；定期召開家長委員會和舉辦家長學(xué)校講座，向家長推薦國內(nèi)外優(yōu)秀的育兒文章及好書，讓家長學(xué)習(xí)幼教知識與方法；通過家訪、面談、電話訪問、口述日記、寫便條、上門指導(dǎo)特殊幼兒等方式促進(jìn)家庭教育，實現(xiàn)家園共育。我們充分利用社區(qū)環(huán)境開展主題活動，讓幼兒了解自己生活的環(huán)境，了解成人的勞動。此外，與白石居委會、合水小學(xué)建立了比較緊密的聯(lián)系。同時，我園也積極為所在的白石社區(qū)提供服務(wù)。如在幼兒園門口布置宣傳欄，向社區(qū)宣傳科學(xué)育兒方法；為0-3歲孩子提供早期教育指導(dǎo)等。扎實的工作，真誠的合作，贏得了家長、社區(qū)和同行對我園工作的支持和贊許。
三、主要存在問題和今后工作設(shè)想
自開園以來，我們做了大量工作，取得一定成效。然而，由于客觀原因，目前仍存在以下三方面問題：部分幼兒活動室的設(shè)置不夠規(guī)范，功能場室還不足夠，電教、信息技術(shù)設(shè)備設(shè)施仍較欠缺；教師的整體素質(zhì)還有待提高；教育教學(xué)研究仍較為薄弱。
為了跟上幼教事業(yè)發(fā)展的形勢和提高辦園水平，今后我們決心努力做好以下三方面工作：一是進(jìn)一步加大投入，設(shè)法增加幼兒活動室和功能室，增置設(shè)施設(shè)備；二是加強(qiáng)師資隊伍建設(shè)，積極開展園本培訓(xùn)，通過“走出去，請進(jìn)來”的方式提高教師的業(yè)務(wù)水平，支持教師參加學(xué)歷進(jìn)修；三是進(jìn)一步加大教育科研的力度，深入開展教育教學(xué)改革，鼓勵教師積極撰寫教學(xué)論文。同時，確立課題進(jìn)行研究，不斷提高教科研水平。
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